СОЦІАЛЬНА ЗВІТНІСТЬ ЯК ІНДИКАТОР РОЗВИТКУ ПІДПРИЄМСТВА

Автор(и)

  • Maria Karpushenko Харківський національний університет міського господарства ім. О.М. Бекетова http://orcid.org/0000-0001-9280-4812

DOI:

https://doi.org/10.30837/2522-9818.2018.3.091

Ключові слова:

фінансова звітність, соціальна звітність, соціальна відповідальність бізнесу

Анотація

Останні роки дуже вагомим показником діяльності вітчизняних підприємств є його соціальні заходи. Проведення таких заходів є свідченням не тільки розвитку  підприємства, але й можливості надавати певні блага суспільству. Але ж в Україні на сьогодні не існує затверджених вітчизняних стандартів, які б містили склад такої звітності та перелік питань, які повинні бути висвітлені в ній. Це все потребує ретельного дослідження теоретичних та практичних аспектів складання соціальної звітності, особливостей закордонних стандартів. Метою статті є дослідження соціальної відповідальності, аспектів складання соціальної звітності, її користувачів,  складу, а також показників, що можуть бути включені до неї. В  дослідженні використані  наукові праці зарубіжних та вітчизняних економістів з питань соціальної відповідальності та звітності. У статті використано сукупність методів та підходів, таких як діалектичний, синтезу та порівняльний, системний. Результати: досліджені питання соціальної відповідальності бізнесу та соціальної звітності, користувачі соціальної звітності та їх потреби, розглянута міжнародна практика складання звітності, а саме міжнародні стандарти соціальної звітності, такі як Саншайн;  АА1000; ISO 26000, SА8000, а також найбільш відомий та найчастіше застосований- GRI. Проаналізована вітчизняна практика складання соціальної звітності, проблеми і аспекти, з якими зіштовкуються вітчизняні підприємства. На підставі аналізу міжнародних стандартів та складу соціальної звітності компаній запропонована система показників MLESQ, яка може бути застосована підчас складання соціальної звітності, враховуючи особливості соціальної активності підприємства. Висновки. Встановлено, що вирішення  проблем соціальної звітності вимагає подальшого професійного діалогу між фахівцями із соціальної відповідальності, фінансовими директорами, бухгалтерами і аудиторами в межах бізнес-структур.

Завантаження

Дані завантаження ще не доступні.

Біографія автора

Maria Karpushenko, Харківський національний університет міського господарства ім. О.М. Бекетова

кандидат економічних наук, доцент, Харківський національний університет міського господарства ім. О.М. Бекетова, доцент кафедри фінансово-економічної безпеки, обліку і аудиту

Посилання

Andryushchenko, A. I., Ryabets, I. M. (2009), “Social responsibility: theoretical and methodological aspect of analysis” [Socialna vidpovidalnist: teoretiko-metodologichniy aspect analizy], Newsletter of Kharkiv National University im. V.N. Karazin, No. 844 (23), 133–135.

Bezverkhyy, K. S (2015), “Socially-oriented reporting of the enterprise” [Socialno-orientirovana zvitnist pidpriemstva], Accounting and auditing, No. 2-3, P. 70–78.

Bezruchuk, S. L. Laichuk, S. M. (2013), “Social Responsibility for Business: Reflections in Reporting” [Socialna otvetstvennost biznesa: otragenie v otchetnosti], International accounting, No. 27 (273). P. 33–40.

Berganir, A. L. (2017), “Social reporting as an element of the corporate social responsibility system” [Socialnaya otvetstvennost biznesa: otragenie v otchetnosti], Global and national problems of the economy, No. 16, P. 109–113.

Bogdanova, Z. A. (2013), “Development of social accounting: definition of basic concepts” [Razvitie socialnogo ucheta: opredelenie osnovnich poniatiy], Innovative economy, No. 7 (45), P. 293–296.

Bukovinskaya, M. P. (2016), “Corporate social responsibility as a factor of business and society development” [Korporativna socialna vidpovidalnist yak factor rozvitky biznecy I syspilstva], Formation of market relations in Ukraine, No. 5, P. 8–11.

Vorobey, V. (2009), “Social Reporting: Status and Prospects” [Socialna zvitnist : stan ta perspective], Materials of the United Nations Global Compact Network, P. 11.

Gilorme, T. V., Shachanina, Y. K. (2016), “Corporate Social Reporting as a Dominant of Information Support for Enterprise Management” [Corporativna socialna zvitnist yak dominant informaciynogo zabezpechennia upravlinnya pidpriemstvom], Economics and Society, No. 5. P. 672–677.

Davydyuk, T. V. (2016), “Social reporting as a direction of informing about human capital of the company. Problems and ways of achievement of socio-ecological and economic security at the micro, meso and macro levels” [Socialnaya zvitnist yak napriam informyvannya pro ludskiy kapital companii. Problemi ta shlyahi dosiagnennia sicio-ecologo-economichnoi bezpeki na mikro-mezo-ta makrorivni]: Materials of Ukraine science -practice internet conference, P. 62–65.

Korol, S. (2011), “Nonfinancial reporting of the enterprise” [Nefinansova zvitnist pidpremstv], KNTU Newsletter, No. 6, P. 102–113.

Evdokimov, V. V., Gritsyshen, D. O., Grishchenko, O. O., Barishnikova, O. M. (2013), “International models of reporting on sustainable development: an analysis of the current state” [Nefinansova zvitnist pidpriemstv] : Monogr., Zhytomyr: ZDTU, 192 p.

Solovey, T. N. (2014), Formation of financial statements of a socially active firm: Authors thesis [Formirovanie finansovoi otchetnosti socialno activnoi firmi, avtoref.dis. kand.econ.nauk], St. Petersburg, 25 p.

ISO / DIS 26000: Guidance on social responsibility, available at : https://isotc.iso.org/livelink/livelink?func=llworkspace.

Sustainability Reporting Manual, available at : https://www.globalreporting.org/resourcelibrary/Russian-G4-Part-One.pdf.

##submission.downloads##

Опубліковано

2018-03-23

Як цитувати

Karpushenko, M. (2018) «СОЦІАЛЬНА ЗВІТНІСТЬ ЯК ІНДИКАТОР РОЗВИТКУ ПІДПРИЄМСТВА», СУЧАСНИЙ СТАН НАУКОВИХ ДОСЛІДЖЕНЬ ТА ТЕХНОЛОГІЙ В ПРОМИСЛОВОСТІ, (1 (3), с. 91–95. doi: 10.30837/2522-9818.2018.3.091.